Совместительство – это работа по контракту в свободное от основных рабочих обязанностей время на одном…
Ее соблюдение гарантирует минимизацию форс-мажорных ситуаций различного характера и безопасность работников. Для того чтобы мотивировать…
Трудовое законодательство обязывает работодателей вести учёт отработанного сотрудниками времени. Учитывать отработанные часы должны организации независимо…
Одним из инструментов воздействия работодателя, является право привлекать к дисциплинарной ответственности персонал. Наименее строгим дисциплинарным…
Ни для кого не секрет, что любая женщина после родов имеет право взять декретный отпуск….
2018-09-09T16:13:04+00:00 Порядок привлечения к сверхурочной работе: этапы действий работодателя, образцы сопроводительной документации. Кого можно и…
Если вам предстоит в скором времени стать мамой, и вы трудитесь на официальной и постоянной…
Согласно нормативным актам РФ, любой труд официально трудоустроенного человека должен быть оплачен. Если рабочие отношения…
Штатное расписание и фонд оплаты труда является обязательным документом для всех работодателей. Исключением могут быть…
Справедливый руководитель обязан делать акцент на качестве работы своих сотрудников. Если работа выполнена хорошо, то…
Многие люди пенсионного возраста продолжают трудиться для обеспечения достойного уровня жизни. Но не все знают…
Привлечение работника к материальной ответственности – процедура, строго регламентированная Трудовым кодексом РФ и реализуемая только…