Новости

Увольнение по срочному трудовому договору по инициативе работодателя: порядок досрочного расторжения и прекращения отношений с временным работником по тк рф

Срочный трудовой договор – это такой договор, который заключается при приеме сотрудника для выполнения работ…

Заявление на отгул в счет отпуска: как написать правильно запрос о предоставлении отдыха в счет будущего ежегодного отдыха, скачать образец

Если у вас сложилась такая жизненная ситуация, когда срочно нужно свободное время, но работа не…

Индивидуальная материальная ответственность работника: понятие по тк рф, как устанавливается, необходимые документы, чем отличается от коллективной бригадной?

Главная — Организация бизнеса — Кадры — Индивидуальная материальная ответственность  Понятие индивидуальной материальной ответственности…

Индексация заработной платы работников в коммерческих организациях: что такое, порядок проведения в россии, какой процент нужно брать в 2018 году, как оформить?

Законодательство требует повышать зарплату работникам не реже одного раза в год. Иначе внушительные штрафы придется…

Заявление на компенсацию за неиспользованный отпуск образец: как написать правильно запрос о замене и предоставлении денежной выплаты за дополнительные дни

Каждый гражданин РФ, работающий официально, имеет полное право на получение отпуска или компенсации за него….

Увольнение по сокращению штатов пенсионера: пошаговая инструкция и порядок оформления, выплаты и компенсации для сокращаемых работающих лиц пенсионного возраста

Зачастую происходит так, что для того чтобы улучшить производительность и финансовое положение организации, руководители вынуждены…

Изменение сроков выплаты заработной платы: как правильно изменить дни выдачи зарплаты, как оформить приказ о переносе дней, нужно ли составлять уведомление?

Организация планирует изменить сроки выплаты заработной платы для офисных сотрудников, для водительского состава сроки остаются…

Изменение положения об оплате труда: порядок внесения корректировок, скачать образец приказа, когда следует вносить исправления?

Когда субъект бизнеса привлекает к исполнению обязанностей наемных работников, с ними обязательно должен быть заключен…